Kollega

Särskilt anställningsstöd ger inte rätt till a-kassa

Publicerad 30 maj 2008, kl 13:01

Alla arbeten med stöd eller subvention ger rätt till a-kasseersättning utom jobb med särskilt anställningsstöd. En anställd med särskilt anställningsstöd får dock betala lika hög avgift till a-kassan som alla andra med arbete.

En arbetslös man har kontaktat Kollega. Han tycker att det är konstigt att den som haft nystartsjobb kvalificerat sig till en ny a-kasseperiod efter sex månaders arbete medan han själv som haft arbete med särskilt anställningsstöd inte har rätt till någon ny a-kasseperiod. Både han själv och personen med nystartsjobb har arbetat, båda har betalt full avgift till a-kassan och deras arbetsgivare har fått någon form av stöd eller subvention.

- Jag kan hålla med honom. Det där är konstigt, säger Anders Wickander, utredare hos A-kassornas samorganisation.

Förutsatt att både personen på nystartsjobb och mannen med särskilt anställningsstöd befinner sig i jobb- och utvecklingsgarantin så får de olika ersättning om de åter blir utan arbete efter tolv månaders jobb. Nystartsjobbaren kan börja på en ny a-kasseperiod med 80 procents ersättningsnivå medan den som haft anställning med särskilt anställningsstöd får 65 procents ersättning och fortsatt hänvisning till jobb- och utvecklingsgarantin.

Anders Wickander på A-kassornas samorganisation säger att det inte är någon bra lösning att sluta betala a-kasseavgiften för den som har arbete med särskilt anställningsstöd. När avgiften till a-kassan inte betalts under tre månader åker han eller hon ut ur a-kassan och det innebär att aktivitetsstödet i jobb- och ersättningsgarantin blir den lägsta, 223 kronor om dagen. Enda sättet att åter bli med i a-kassan är att kvalificera sig genom arbete. Det går alltså inte att bara ångra utträdet ur a-kassan.

Den här situationen har uppstått genom att förändringarna av a-kassan skett så snabbt. Anders Wickander säger att det verkar som regeringen inte hunnit utreda konsekvenserna av sina nya regler.

En grundregel är att arbete ska kvalificera till a-kassan. Undantaget är arbete med särskilt anställningsstöd, som infördes av den socialdemokratiska regeringen. Alla andra arbeten med någon form av stöd eller subvention ger rätt till a-kassa. Detta gäller för nystartsjobb, lönebidrag, offentligt skyddad anställning, trygghetsanställning och utvecklingsanställning.

Till det kommer nya regler för avgiften till a-kassan. Avgiften består i dag av två delar - den "gamla" avgiften och den nyinrättade förhöjda avgiften. Nytt är också att arbetslösa inte behöver betala den förhöjda avgiften. Alla med någon form av arbete - även de som anställts med särskilt anställningsstöd - ska betala den förhöjda avgiften. I genomsnitt är den gamla avgiften 100 kronor i månaden medan den förhöjda avgiften rör sig kring 200 kronor i månaden.

Flera regler kolliderar, vilket gör att anställda med särskilt anställningsstöd ibland räknas som arbetande och ibland inte. Särskilt anställningsstöd ger inte rätt till en ny a-kasseperiod men den anställde måste ändå betala lika mycket i a-kasseavgift som alla andra med arbete.

Göran Jacobsson
  • Tänk på att...

    Hur säkert är molnet?

    Allt fler av oss jobbar dagligen mot molnet. Den nordiska molnmarknaden har vuxit med drygt 30 procent per år de senaste tre åren. Men molnet har en baksida.

  • Tänk på att...

    Unionen stämmer SVT om Facebook

    En programledare på SVT:s Östnytt har blivit omplacerad efter ett inlägg på sin privata Facebook-sida. Nu stämmer Unionen SVT till AD för kollektivavtalsbrott.

  • Tänk på att...

    Varför kartlägga löner?

    Mer än vart fjärde företag struntar i att jämföra löner, trots att det är ett lagkrav.
    Kollega reder ut: Varför ska man ha lönekartläggningar?

  • Tänk på att...

    Har du tänkt säga upp dig?

    Urtrött på ditt kneg? Det finns många fallgropar i samband med uppsägningar. Ta ett djupt andetag och läs Kollegas guide först.

  • Tänk på att...

    Varning för extraknäck

    Nästan var tionde av alla som jobbar har ett extraknäck. Då finns det saker att tänka på - för att inte riskera anställningen eller a-kassan om du blir av med jobbet.

Nyhetsbrev

Prenumerera

Håll dig uppdaterad med färska nyheter från Kollega.