Hoppa till huvudinnehåll
Pension

Vänsterpartister litar till tjänstepensionen

Vilken är den viktigaste faktorn för att få hög pension? Att pensionsspara privat, svarade över en tredjedel av deltagarna i pensionsbolaget Collectums undersökning. Men de som röstar på Vänsterpartiet skiljer ur sig. Av dem anser hälften att tjänstepensionen är viktigast.
Niklas Hallstedt Publicerad 13 januari 2014, kl 12:31
TT
I dagarna skickas årets orange kuvert ut. TT

Inom kort får landets pensionärer sitt orangea kuvert med information om hur stor deras allmänna pension blir under åren. För dem som ännu inte gått i pension kommer beskedet om hur mycket man hittills tjänat in i pension under februari eller mars beroende på var i landet man bor.

Men vad är viktigast för en hög pension? Vad vi tror om den saken har Collectum låtit Sifo undersöka. Att pensionsspara privat svarade 35 procent av de tusen personer som deltog i undersökningen. En något mindre andel, 32 procent, svarade att det viktigaste är att jobba på en arbetsplats som erbjuder tjänstepension, medan 23 procent menade att den viktigaste faktorn är att arbeta länge.

Sifo har även tittat på hur svaren fördelar sig efter partisympatier och huruvida man är arbetare eller tjänsteman.

De som svarar att de skulle rösta på vänsterpartiet i riksdagsvalet skiljer ut sig. Bland dem är det 50 procent som tror att det viktigaste är tjänstepensionen, enbart 17 procent av dem svarar privat pensionssparande.

Bland arbetarna är det 51 procent som svarar att det privata pensionsparandet är viktigast, medan motsvarande siffra för tjänstemännen är 31 procent.

I ett pressmeddelande konstaterar Tomas Carlsson, pensionsexpert på Collectum, att många underskattar tjänstepensionens betydelse.

- Att jobba heltid, jobba vitt och se till att ha tjänstepension är enklaste sättet att få hög pension. För att kompensera för utebliven tjänstepension behöver man spara en rejäl slant varje månad.

Pension

Avtalat tar över Collectums roll - kolla tjänstepension på ny sajt

Snart kan privata tjänstemän som vill ändra i sin tjänstepension logga in på Avtalat. På sajten finns också information om vilka kollektivavtalade försäkringar du har rätt till.
– Vi vet att det finns pengar många inte får del av, säger Peter Karlsson, pressansvarig på Avtalat.
Elisabeth Brising Publicerad 11 januari 2024, kl 13:36
Niklas Hjert, vd Avtalat. Foto: Juliana Wiklund
11 mars kan privata tjänstemän som vill ändra i sin tjänstepension logga in på Avtalat.se i stället för på Collectum.se. På bild syns Niklas Hjert, vd Avtalat. Foto: Juliana Wiklund

Just nu är det många som diskuterar kollektivavtal i Sverige med anledning av Teslastrejk och den tidigare Klarnakonflikten. Men långt ifrån alla svenskar vet vad ett kollektivavtal är, om de har något på sin arbetsplats och vad det i så fall ingår för förmåner och skydd i det. 

– Vi vet att det finns pengar många inte får del av. Man kanske ramlar på vägen till jobbet och kan få pengar för det via försäkringar som finns i kollektivavtalet. Nu vill vi öka kunskapen om det här skyddet, säger Peter Karlsson, pressansvarig på Avtalat.

Ny sajt för pensionsval

Ett sätt från näringsliv och fack i privat sektor att tillsammans lösa bristen på enhetlig information om olika kollektivavtalade förmåner är bildandet av Avtalat och deras sajt som nu får en utökad funktion. 

På Avtalat.se ska privata tjänstemän från 11 mars kunna logga in för att göra ändringar i sin tjänstepension, ITP 1 och 2, i stället för som idag ändra den på Collectum.se. 

Redan i dag går det att logga in på Avtalat.se med bank-id och få digital rådgivning kring sin tjänstepension beroende på ens familjesituation - om man är gift, har barn eller lever ensam till exempel.

Användare på Avtalat.se ska också kunna få aktuell information om sitt avtalade försäkringsskydd vid arbetslöshet, föräldraledighet, arbetsskada, sjukdom eller dödsfall. 

Varför gör ni den här förändringen från Collectum till Avtalat?

– Många tycker pension och försäkring i sig är svårt. Är det sedan svårt att veta var man ska vända sig för att få information om det blir det ännu mer komplicerat. Det här är ett första steg i att samla alla tjänster om kollektivavtalad pension och försäkring på ett ställe. I dag är det utspritt, säger Niklas Hjert, vd för Avtalat. 

Föräldralön och omställningsstöd

Han ger några exempel: kollektivavtalen innehåller stöd till omställning vid eventuell arbetslöshet och ofta en kompletterande ersättning vid föräldraledighet som täcker upp för mer lönebortfall än vad Försäkringskassan betalar. 

Det här är Avtalat

Avtalat och deras sajt ägs gemensamt av Svenskt Näringsliv, LO och PTK, där Unionen ingår. Avtalat skapades för att sprida kunskap och ge råd till alla som jobbar på en arbetsplats i privat sektor med kollektivavtalade tjänstepensioner och försäkringar.