Hoppa till huvudinnehåll
Pension

5 frågor och svar om tjänstepensionen

Utnyttja pengarna medan man är pigg och frisk eller låta försäkringen vara en trygghet li­vet ut? Tjänstepensionen är en vattendelare.
Lina Björk Publicerad 19 juni 2014, kl 10:45
Fredrik Sandberg/TT
Under hur många år vill du ta ut din tjänstepension? Ska du spara eller slösa? Här får du svaren. Fredrik Sandberg/TT

Hur får jag ta ut min tjänste­pension?
– Du får ta ut din tjänstepension om du går i pension från och med 55-års ålder och på valfri tid, men den kortaste tiden är enligt lagen fem år. Du kan också välja att ta ut en viss del, exempelvis 25 procent i några år och sedan ta ut hela pensionen efter hand.  Tar du ut 25 procent, måste du sluta arbeta i motsvarande grad.

– ITPK är en del av din tjänstepension som motsvarar två procent av din årslön och betalas av din arbetsgivare. Den kan du välja att ta ut på två år.

Varför slösa?
– Vem vet hur länge du känner dig pigg och frisk. Bäst att spendera pengarna medan du kan njuta av livet. Som 80-åring kanske du varken har ork eller behov av att se nya delar av världen.

– Att plocka ut summan kan också vara ett sätt att ta kontroll över pengarna.

Varför spara?
– Försäkringsbolagen räknar med att den som går i pension vid 65 kommer att leva i ytterligare 22 till 24 år. Tar du ut din tjänstepension på fem år och gör av med dina privata besparingar så har du endast den allmänna pensionen kvar att leva för och den är låg. Vi är också piggare längre upp i åldern än tidigare och du kanske uppskattar samma upplevelser som 75-åring, som du gör i dag. 

Är tjänstepensionen skattefri?
– Nej, det kommer att dras inkomst­skatt från din tjänstepension så snart utbetalningarna påbörjas.

Vad händer med mina pengar om jag dör?
– Du kan välja att teckna ett återbetalningsskydd eller ett familjeskydd för att ta hand om dina närmaste ekonomiskt om du dör.  Återbetalningsskydd innebär att familjen får de pengar som finns inbetalda till tjänstepensionen, ITP 1 och ITPK Familjeskydd är en extra pension som din familj får om du avlider före en viss ålder.

– Men skydden är inte gratis, utan påverkar din egen pension påtagligt. Enligt Collectum kan en ingenjör som väljer bort återbetalnings­skyddet tjäna upp till 26 400 kronor på ett år.

ITP, vad är det?
ITP är en tjänstepension för privatanställda tjänstemän. Den innehåller två avdelningar:

  • ITP1 som är en premiebaserad ålderpension och gäller för dig som är född 1979 eller senare. Exakt hur stor din tjänstepension blir med den här lösningen beror på avkastningens storlek och vilken förvaltningsavgift som tas ut.
  • ITP2, som är en förmånsbestämd ålderspension, vilket innebär att storleken på pensionen är förbestämd men inte premien. Gäller för dig som är född 1978 eller tidigare.

Så tog vi ut tjänstepension under 2013

Siffrorna visar de val av tjänstepension som gjordes under 2013.

Livslångt uttag: 22 900
Uttag på 5 år: 4 400
Uttag på 10 år: 1 900
Uttag på 15 år: 900
Uttag på 20 år: 100

Exempel på månadsbelopp vid olika utbetalningsperioder (baserat på en person som vid pensionering tjänar 34 426 kr i månaden):

Uttag på 5 år: 13 055 kr/mån
Livslångt: 3 500 kr/mån

Pension

Avtalat tar över Collectums roll - kolla tjänstepension på ny sajt

Snart kan privata tjänstemän som vill ändra i sin tjänstepension logga in på Avtalat. På sajten finns också information om vilka kollektivavtalade försäkringar du har rätt till.
– Vi vet att det finns pengar många inte får del av, säger Peter Karlsson, pressansvarig på Avtalat.
Elisabeth Brising Publicerad 11 januari 2024, kl 13:36
Niklas Hjert, vd Avtalat. Foto: Juliana Wiklund
11 mars kan privata tjänstemän som vill ändra i sin tjänstepension logga in på Avtalat.se i stället för på Collectum.se. På bild syns Niklas Hjert, vd Avtalat. Foto: Juliana Wiklund

Just nu är det många som diskuterar kollektivavtal i Sverige med anledning av Teslastrejk och den tidigare Klarnakonflikten. Men långt ifrån alla svenskar vet vad ett kollektivavtal är, om de har något på sin arbetsplats och vad det i så fall ingår för förmåner och skydd i det. 

– Vi vet att det finns pengar många inte får del av. Man kanske ramlar på vägen till jobbet och kan få pengar för det via försäkringar som finns i kollektivavtalet. Nu vill vi öka kunskapen om det här skyddet, säger Peter Karlsson, pressansvarig på Avtalat.

Ny sajt för pensionsval

Ett sätt från näringsliv och fack i privat sektor att tillsammans lösa bristen på enhetlig information om olika kollektivavtalade förmåner är bildandet av Avtalat och deras sajt som nu får en utökad funktion. 

På Avtalat.se ska privata tjänstemän från 11 mars kunna logga in för att göra ändringar i sin tjänstepension, ITP 1 och 2, i stället för som idag ändra den på Collectum.se. 

Redan i dag går det att logga in på Avtalat.se med bank-id och få digital rådgivning kring sin tjänstepension beroende på ens familjesituation - om man är gift, har barn eller lever ensam till exempel.

Användare på Avtalat.se ska också kunna få aktuell information om sitt avtalade försäkringsskydd vid arbetslöshet, föräldraledighet, arbetsskada, sjukdom eller dödsfall. 

Varför gör ni den här förändringen från Collectum till Avtalat?

– Många tycker pension och försäkring i sig är svårt. Är det sedan svårt att veta var man ska vända sig för att få information om det blir det ännu mer komplicerat. Det här är ett första steg i att samla alla tjänster om kollektivavtalad pension och försäkring på ett ställe. I dag är det utspritt, säger Niklas Hjert, vd för Avtalat. 

Föräldralön och omställningsstöd

Han ger några exempel: kollektivavtalen innehåller stöd till omställning vid eventuell arbetslöshet och ofta en kompletterande ersättning vid föräldraledighet som täcker upp för mer lönebortfall än vad Försäkringskassan betalar. 

Det här är Avtalat

Avtalat och deras sajt ägs gemensamt av Svenskt Näringsliv, LO och PTK, där Unionen ingår. Avtalat skapades för att sprida kunskap och ge råd till alla som jobbar på en arbetsplats i privat sektor med kollektivavtalade tjänstepensioner och försäkringar.