Hoppa till huvudinnehåll
Varsel

Ericsson lägger ned i Katrineholm

Ericsson varslar över 2 200 anställda i Sverige. I Katrineholm lägger telekomföretaget ned hela verksamheten. Värre än väntat, enligt Hans Andersson, Unionenklubbens ordförande.
Linnea Andersson Publicerad
PONTUS LUNDAHL / TT
Ericsson varslar 2 200 anställda om uppsägning i Sverige. I Katrineholm läggs verksamheten ned helt. PONTUS LUNDAHL / TT

– Man lever ständigt under hot om att produktionen ska läggas ut på lågkostandsländer, så vi har haft funderingar på att det kan gå åt det här hållet på sikt. Men det kändes inte som att det skulle vara aktuellt just nu, säger Hans Andersson, Unionens klubbordförande i Katrineholm.

Även om nedläggning var det värsta tänkbara säger han att flera av medlemmarna ändå verkar uppleva det som en lättnad att äntligen få besked. Ett besked som medarbetarna har väntat på sedan innan årsskiftet, då Ericsson varnade för att det var besparingar på gång.

Reaktionerna hos medlemmarna är blandade. Självklart är många ledsna men Hans Andersson tycker ändå att de flesta är förvånansvärt samlade.

– Jag trodde att fler skulle visa en öppen besvikelse.  

Verksamheten i Katrineholm har omkring 400 anställda, varav 175 är Unionenmedlemmar. Ett 30-tal av medlemmarna börjar närma sig pensionsålder och Hans Andersson hoppas på att Unionen ska kunna förhandla fram pensionsavgångar för flera av dem. Chansen för medlemmarna att få nya jobb i Katrineholmsområdet ser Hans Andersson som liten.

– Det beror på vilka möjligheter man har och är beredd att pendla eller flytta. Men det är svårt om man har familj och en respektive som också ska söka nytt jobb.

När förhandlingarna mellan fack och arbetsgivare startar vet Hans Andersson inte i nuläget, men han hoppas på ett inledande möte i slutet på veckan. Nedläggningen ska vara genomförd innan året är slut. 

Bläddra i senaste numret av våra e-tidningar

Bläddra i senaste numret av Kollega

Till Kollegas e-tidning

Bläddra i senaste Chef & Karriär

Till Chef & Karriärs e-tidning
Varsel

Unionen på Ericsson: ”Vi var förberedda”

Tre av fyra varslade om uppsägning på Ericsson finns på huvudkontoret i Kista. Unionens klubbordförande Per Östberg anser att bolaget skött varslet bättre än senast.
Sandra Lund Publicerad 19 januari 2026, kl 13:48
Förutom de anställda påverkar Ericssons varsel börsen. Foto: Magnus Lejhall/TT

1 169 av de 1 600 som nu har varslats om uppsägning finns på Ericssons huvudkontor i Kista, i norra Stockholm.

Ett varsel som den koncernfackliga ordföranden för Sveriges ingenjörer Per Norlander, kallade ”brutalt” i medier i torsdags när varslet blev offentligt, bland annat för att det enligt honom var oväntat.

Kunde bemöta oron bra

Den bilden delar inte hans fackliga kollega, Per Östberg, ordförande för Unionen på Ericsson i Kista. Han säger att fack och arbetsgivare förhandlat sedan november.

–  Klubbstyrelsen har fått viss information och är överens om besparingar, bland annat genom personalneddragningar. Så den här gången kunde jag möta medlemmarnas oro på ett bra sätt redan i torsdags.

Känner igen formuleringar

Per Östberg

Han anser också att bolagets vd sedan i höstats öppet talat om kostnadsbesparingar.

–  Man känner ju igen formuleringarna från förra varslet, säger Per Östberg. 

En omgång han var mindre nöjd med, men nu tycker att bolaget dragit lärdom ifrån. Då, våren 2024, landade varslet om uppsägningar på 1 200 personer.

Enligt Per Östberg var det då få som hade fått information före varslet överhuvudtaget, och inga förhandlingar hade inletts. 

–  Det blev lite tid för förhandlingar med sämre kvalitet för slutresultatet Man har nog lärt att förhandla innan man släpper bomben.

Hur många som fick gå till slut är inte en offentlig siffra.

Men det var färre än 1 200 i alla fall. Och det är viktigt att komma ihåg att ett varsel är en varning om att det kan bli nedskärningar. Varslet är en maximal siffra.

Nu ska arbetsgivare och fack förhandla om hur det till slut blir på Ericsson.