Julkalender Lucka 23: Lönerevision

Publicerad 23 december 2019, kl 09:51

Du slipper bearbeta chefen med fjäsk och bön
Med kollektivavtal får du ändå reviderad lön
Va, är det verkligen sant?
Årligen ännu en slant?
Ja, oavsett om du är favoriten
Har du rätt till din del av kakbiten

Lönerevsion innebär en förändring (revision) av din lön. När och på vilket sätt du ska få löneökning finns reglerat i ditt kollektivavtal. Oftast föregås lönerevsionen av lönesamtal med din chef.

Har du inte kollektivavtal på din arbetsplats måste du själv komma överens med din arbetsgivare när och hur din lön ska höjas. Det är då viktigt att det står inskrivet i ditt anställningsavtval så att du inte går miste om löneökning.

KOLLEGAS JULKALENDER

I Kollegas fackliga julkalender innehåller varje lucka ett fackligt begrepp, presenterat i form av ett julklappsrim.

Här har vi samlat alla luckor i Julkalendern

Lediga jobb
  • Läs även...

    Lägre lön för inhyrd personal under krisen

    En bemanningsanställd riskerar att få lägre korttidslön än andra anställda. Nu försöker Unionen få Tillväxtverket att ändra tillämpningen av lagen.

  • Läs även...

    Permitterade tvingas jobba heltid

    Arbeta heltid, annars blir du uppsagd. Det beskedet har flera permitterade Unionenmedlemmar fått av sina arbetsgivare. Nu rustar Tillväxtverket för att stoppa företag som utnyttjar systemet med statligt korttidsstöd.

  • Läs även...

    Nytt avtal om korttidsarbete

    Unionen och Svenskt Näringsliv har enats om ett centralt kollektivavtal om korttidsarbete. Det innebär att 500 000 privata tjänstemän kan ta del av regeringens stödpaket för att rädda jobben.

Nyhetsbrev

Prenumerera

Håll dig uppdaterad med färska nyheter från Kollega.