Annons
  • Foto: Janerik Henriksson/TT

Stämpelklocka vapen mot spansk övertid

Publicerad 23 maj 2019, kl 16:46

Sedan en vecka tillbaka är alla företag i Spanien skyldiga att registrera när anställda kommer och går. Den nya lagen instiftades för att sätta stopp för obetald övertid, men reaktionerna på lagen är blandade.

2,6 miljoner timmar i veckan – så mycket obetald övertid jobbar Spaniens anställda, enligt tidningen El Pais. För att komma tillrätta med den otrygghet som råder för många anställda, med låga löner och långa arbetsdagar, instiftades en ny lag som tvingar alla företag, oavsett storlek, att införa stämpelklocka eller på något annat sätt registrera när anställda börjar och slutar.

Uppgifterna måste lagras i fyra år och lämnas ut på begäran till arbetsinspektörer, fackförbund och anställda. Straffet för företag som bryter mot lagen ligger mellan 626 och 6 250 euro.

Spanska arbetsgivarorganisationer menar att lagen är otidsenlig och små företag vittnar, enligt El Pais, om att den nya lagen ställer till problem eftersom de är osäkra på hur de ska gå till väga, medan större företag sedan tidigare har digitala system som håller koll på arbetstiden. Många anställda välkomnar lagen och hoppas att den ska ha avsedd verkan, skriver tidningen.

PTK:s arbetsmiljöexpert Daniel Gullstrand är tveksam till om metoden kommer att ge önskad effekt eller är lämplig att kopiera för svenskt bruk.

– Generellt ska man inte ha för stor övertro på att en lag löser allt, även om detta är ett positivt steg framåt. Det krävs framför allt mer fotarbete ute på arbetsplatserna. I Sverige har för övrigt arbetsgivare skyldighet att hålla koll på såväl jourtid som övertid och mertid, säger Daniel Gullstrand.

Läs också: Övertid motsvarande 16 400 tjänster

Johanna Rovira
Johanna Rovira
[email protected]
Lediga jobb
  • Läs även...

    Spelföretag avskedar kritisk personal

    Minst 22 anställda vid det svenska företaget Evolution Gamings kontor i Georgien har nyligen blivit av med jobben. Enligt det georgiska facket GTUC är anledningen att de protesterat mot låga löner och dåliga arbetsförhållanden.

  • Läs även...

    Bra balans för arbetande stockholmare

    Att jobba och leva i Stockholm är rätt behagligt – i alla fall om man jämför med hur det är i Kuala Lumpur eller Tokyo. Men bäst i världen är det i Helsingfors.

  • Läs även...

    80 miljoner jobb hotas av klimatet

    Den globala uppvärmningen väntas leda till svårare arbetsförhållanden och lägre produktivitet. Totalt beräknas 80 miljoner heltidsjobb försvinna fram till 2030, visar en färsk rapport från den internationella arbetsorganisationen, ILO.

Nyhetsbrev

Prenumerera

Håll dig uppdaterad med färska nyheter från Kollega.