Fyra av tio arbetstagare funderar över att byta jobb efter semestern.

– Sommarsemestern är lång, då tar man sig tid för att reflektera över vad man vill med yrkeslivet och om man är på rätt position. Sådana tankar sätts igång när vardagspulsen stannar upp, säger Tero Marjamäki, pressansvarig på Blocket Jobb, som har gjort undersökningen i samarbete med Kantar Sifo.

Bland yrkesverksamma i åldersgruppen 18-29 år är andelen ännu större – nästan sex av tio har funderat på en ny karriär under sommarledigheten.

– De yngre stannar inte lika länge på en arbetsplats som äldre generationer. De är nyfikna på något nytt. Många unga känner också att de har svårt att avancera på sin nuvarande arbetsplats. De är hämmade i den position eller roll som de har i dag. Det gör att de söker sig till något annat, säger Tero Marjamäki.

De främsta anledningarna till att svenskarna funderar på att byta jobb är för att få en bättre lön, att testa något nytt eller för att få nya utmaningar. Men män och kvinnor anger olika skäl till varför de överväger ett nytt jobb.

Kvinnor vill i större utsträckning än män att jobbytet ska leda till mindre stress och en lugnare miljö.

– Familjesituationen kan spela in, att kvinnor fortfarande tar större ansvar för hemmet, säger Tero Marjamäki.

Män anger samtidigt oftare än kvinnor att de vill byta jobb för att testa något nytt.

– Vi har inte fördjupat oss i vad det beror på, men en förklaring skulle kunna vara att männen har större självförtroende att söka sig till en ny arbetsplats, fortsätter Tero Marjamäki.

Läs mer: Därför ska du våga använda Linkedin